棗莊旅游扶貧村(棗莊市精準扶貧客戶(hù)端)

1. 棗莊市精準扶貧客戶(hù)端

社保包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險，一般每個(gè)月都會(huì )由所在單位繳納，而每到年底時(shí)社保都會(huì )迎來(lái)一次新調整，那2022年社保迎來(lái)新調整具體有哪些調整？2022年社保個(gè)人繳費截止日期是什么時(shí)候？具體有這三大調整！

一、2022年社保迎來(lái)新調整具體有哪些調整？具體有這三大調整！

1.2022年社保迎來(lái)新調整一：推進(jìn)養老保險全國統籌

2021年11月24日相關(guān)規定表示要擴大養老保險覆蓋面，逐步實(shí)現基本養老保險法定人員全覆蓋。盡快實(shí)現企業(yè)職工基本養老保險全國統籌。屆時(shí)部分地區的高齡基礎養老金會(huì )增加，比如安徽蕪湖從2022年1月1日起執行加發(fā)高齡基礎養老金政策，年滿(mǎn)65周歲至69周歲，每人每月加發(fā)5元；年滿(mǎn)70周歲至79周歲，每人每月加發(fā)10元；年滿(mǎn)80周歲及以上，每人每月加發(fā)15元。

2.2022年社保迎來(lái)新調整二：一人參保全家共濟

目前北京、煙臺、棗莊等城市已實(shí)現一人參保全家共濟，所謂一人參保全家共濟就是只要開(kāi)通“個(gè)人賬戶(hù)家庭共濟”的功能，全家人就都可以“共用”賬戶(hù)余額，現在一個(gè)醫保個(gè)人賬戶(hù)可以同時(shí)綁定7名近親屬。一人參保全家共濟政策是國家推出的利民的政策，職工參保人員可通過(guò)綁定自己的配偶、父母、子女等近親屬來(lái)實(shí)現個(gè)人賬戶(hù)余額供家庭成員共用。家庭成員可以使用職工參保人的個(gè)人賬戶(hù)在醫院看病、藥店購藥等常見(jiàn)的生活場(chǎng)景使用，同時(shí)也可以實(shí)現省內異地消費，給異地的親人帶來(lái)極大的便利。

3.2022年社保迎來(lái)新調整三：醫保范圍擴大

2021年11月9日相關(guān)規定表示低保對象、特困人員、低保邊緣家庭成員和納入監測范圍的農村易返貧致貧人口會(huì )按規定給予救助，對不符合低保、特困人員救助供養或低保邊緣家庭條件，但因高額醫療費用支出導致家庭基本生活出現嚴重困難的大病患者（以下稱(chēng)因病致貧重病患者），根據實(shí)際給予一定救助。

根據2021年4月相關(guān)規定表示2022年底前，每個(gè)縣至少有1家定點(diǎn)醫療機構能夠提供包括門(mén)診費用在內的醫療費用跨省直接結算服務(wù)；基本實(shí)現上述5個(gè)主要門(mén)診慢特病的相關(guān)治療費用跨省直接結算統籌地區全覆蓋，推進(jìn)其他門(mén)診慢特病的相關(guān)治療費用跨省直接結算或線(xiàn)上零星報銷(xiāo)。

二、2022年社保個(gè)人繳費截止日期具體是什么時(shí)候？

2022年社保個(gè)人繳費截止日期一般是在2021年12月31日前，未如期達到規定參保率的統籌地區，可將集中參保繳費期適當延長(cháng)至2022年2月28日。部分地區2022年繳費開(kāi)始時(shí)間和結束時(shí)間如下：

1.2022年山東泰安縣社保個(gè)人繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間：

2022年山東泰安縣最新規定社保個(gè)人繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間是2021年9月6日至2021年12月31日結束，逾期不再辦理。

2.2022年湖南常德市社保個(gè)人繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間：

2022年湖南常德市最新規定社保個(gè)人繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間是2021年9月1日至12月31日。除湘醫保發(fā)〔2021〕31號文件明確的特殊情形外，未在規定繳費期參保繳費的，原則上不得中途參保、享受醫保待遇。

3.2022年北京社保個(gè)人繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間：

2022年北京個(gè)人社保最新規定繳費開(kāi)始時(shí)間和截止時(shí)間是2021年10月1日至2021年12月30日，參保人參保后，次月辦理繳費。

總結：2022年社保迎來(lái)新調整具體是推進(jìn)養老保險全國統籌、一人參保全家共濟、醫保范圍擴大，2022年社保個(gè)人繳費截止日期一般是在2021年12月31日前，未如期達到規定參保率的統籌地區，可將集中參保繳費期適當延長(cháng)至2022年2月28日。

2. 棗陽(yáng)市人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室

你所提的問(wèn)題涉及被扶貧戶(hù)的信息安全和個(gè)人隱私，網(wǎng)上不能公開(kāi)查詢(xún)的。

3. 棗陽(yáng)市扶貧辦

一是成立高鐵規劃建設領(lǐng)導小組。主要任務(wù)是摸清跟蹤鐵路設計的動(dòng)向與進(jìn)展，掌握鐵路建設的政策和戰略方向，籌措鐵路建設的資金，預留鐵路建設的用地規劃，增加廣水現有火車(chē)站的車(chē)次，申請連接孝感東站開(kāi)通直達廣水的市域動(dòng)車(chē)。

二是爭取開(kāi)通漢口至廣水市域鐵路。利用漢孝城鐵，接軌京廣線(xiàn)，與花園站、廣水站共站。這套方案投資少，見(jiàn)效快，半年即可開(kāi)通。廣水鐵路領(lǐng)導小組要與省鐵路辦和武局洽談，爭取支持。若成，廣水至漢口只需45分鐘，至天河機場(chǎng)35鐘。

三是申請對孝信高鐵進(jìn)行預可研。廣水市往武漢去的人數每天在8000左右，建設孝信高鐵對于廣水對接武漢，承接產(chǎn)業(yè)，改善民生意義重大。這是一條民生路、致富路、發(fā)展路，必須緊抓不放，持續有效地爭取。這條路對隨州市意義不大，別指望隨州市積極爭取，必須由廣水市主導推進(jìn)。

四是爭取建設隨麻高鐵。這條鐵路為大別山扶貧鐵路，集防戰防洪防疫融通于一體。在廣水其意義遠低于孝信高鐵，可放在第二位去爭取。但對隨州市意義重大，特別是合康不成的情況下，隨州市會(huì )全力爭取。

4. 棗莊市精準扶貧客戶(hù)端網(wǎng)址

《關(guān)于改革完善鄉鎮基層事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位管理和職稱(chēng)評聘制度的意見(jiàn)》, 助力鄉村振興戰略的實(shí)施。該意見(jiàn)直擊制約基層人才發(fā)展的“難點(diǎn)”，著(zhù)力突破瓶頸性障礙，創(chuàng )新基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才評價(jià)方法，完善基層事業(yè)單位崗位設置，強化崗位聘用激勵保障措施，優(yōu)化基層人才發(fā)展環(huán)境，大力破解鄉鎮基層事業(yè)單位“引人難、留人難”問(wèn)題，為基層引才、留才、育才、用才提供有效制度供給。

　　賦予區市崗位設置管理權限

　　賦予區市崗位設置管理權限，由各區市人力資源社會(huì )保障部門(mén)按照崗位設置管理規定統籌均衡鄉鎮基層事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設置，以鄉鎮為單位實(shí)行總量控制、動(dòng)態(tài)管理、統籌調控，解決部分事業(yè)單位因人員少無(wú)法達到設置比例的問(wèn)題。

　　支持各區市按需設置專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級崗位，統籌調劑使用鄉鎮基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級崗位，可以按規定設置特設崗定向聘用不受崗位限制申報職稱(chēng)并評審通過(guò)的人員，并明確基層特設崗僅限于在鄉鎮基層事業(yè)單位使用，因調離、退休、辭職等原因減員的，相應崗位自動(dòng)收回。

　　優(yōu)化調整鄉鎮基層事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設置結構比例，鄉鎮基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級崗位內部不同等級之間的結構比例，總體控制目標為：三級、四級崗位之間的比例為2:8；五級、六級、七級崗位之間的比例調整為3:4:3。提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級崗位設置比例,以2022年、2028年、2035年為時(shí)間節點(diǎn)確定目標，到2022年,高級崗位設置比例提高到10%,到2028年提至15%,2035年則高達20%，各區市可以根據發(fā)展實(shí)際，分步設置或者提前設置到位。

　　打破唯學(xué)歷、唯論文傾向

　　打破唯學(xué)歷、唯論文傾向，把品德放在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員評價(jià)的首位，重點(diǎn)考察基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的奉獻精神，以及在急難險重等重大任務(wù)中的現實(shí)表現。提高工作量、工作實(shí)績(jì)、業(yè)務(wù)能力和基層工作年限等評價(jià)權重，注重在鄉村振興、脫貧攻堅、服務(wù)“三農”等工作中的長(cháng)期貢獻，將工作成果的經(jīng)濟、社會(huì )效益和基層群眾的滿(mǎn)意度作為基層職稱(chēng)評審的重要內容，提出工作總結、教案、病案分析、技術(shù)推廣總結、工程項目方案等可以作為評審參考。

　　建立以同行專(zhuān)家評價(jià)為基礎的業(yè)內評價(jià)制度，注重引入市場(chǎng)和社會(huì )評價(jià)，在評審時(shí)可采用業(yè)績(jì)展示、測試答辯、綜合評議等多種方式進(jìn)行綜合評價(jià)，增強基層職稱(chēng)評審的針對性、適用性，使人才評價(jià)機制更加科學(xué)有效。

　　落實(shí)“雙線(xiàn)晉升”通道

　　逐步擴大基層職稱(chēng)服務(wù)領(lǐng)域，將按照省人力資源社會(huì )保障廳及有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)部署，建立農業(yè)、工程、統計等系列（專(zhuān)業(yè)）基層職稱(chēng)制度，積極探索在其他系列適時(shí)開(kāi)展基層職稱(chēng)制度改革試點(diǎn)工作。

　　明確鄉鎮基層事業(yè)單位取得基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員，與取得全省統一專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員，在鄉鎮基層事業(yè)單位具有同等聘用資格。基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可按規定自主選擇申報全省統一職稱(chēng)或基層職稱(chēng)，但同一年度不得同時(shí)申報兩類(lèi)職稱(chēng)，取得一類(lèi)職稱(chēng)5年內不得申報另一類(lèi)同級別的職稱(chēng)。基層職稱(chēng)僅限在鄉鎮基層事業(yè)單位聘用，離開(kāi)無(wú)效，累計聘滿(mǎn)5年，考核合格且通過(guò)全省統一的職稱(chēng)評審委員會(huì )考核認定的，可換發(fā)同級別全省統一的職稱(chēng)證書(shū)。

　　創(chuàng )新崗位聘用辦法，放寬職稱(chēng)聘用條件

　　放寬職稱(chēng)聘用條件，提出國家實(shí)行以考代評的職稱(chēng)系列，鄉鎮基層事業(yè)單位可允許每門(mén)科目低于考試當年國家合格標準5分以?xún)惹曳蠉徫粭l件的人員參加當年或第二年競爭聘用。

　　在鄉鎮從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作10年、20年、30年以上且符合職稱(chēng)申報條件的人員，在申報相應中級、副高級、正高級職稱(chēng)時(shí)，不受單位崗位結構比例限制，評審通過(guò)的，按規定及時(shí)聘用到位，相應崗位沒(méi)有空缺的，可使用特設崗位予以聘用，確保取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員能夠及時(shí)聘用到位。

　　對縣級及以上單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，鄉鎮基層事業(yè)單位急需且本人自愿交流聘用到鄉鎮基層事業(yè)單位工作的，可高聘一個(gè)層級或在同層級內高聘一個(gè)等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。基層急需且具有研究生學(xué)歷或碩士、博士學(xué)位人員，應聘到鄉鎮基層事業(yè)單位工作的，試用期滿(mǎn)首次聘用時(shí)，單位可根據其能力水平聘用到中級、副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位；基層急需且具有全日制本科學(xué)歷或取得預備技師職業(yè)資格的技工院校全日制畢業(yè)生，應聘到鄉鎮基層事業(yè)單位工作的，試用期滿(mǎn)首次聘用時(shí)，單位可根據其能力水平聘用到十一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

　　同時(shí)，明確鄉鎮基層事業(yè)單位急需引進(jìn)并被破格聘用的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,最低服務(wù)期限為5年,服務(wù)期滿(mǎn)后可按現聘崗位進(jìn)行交流。通過(guò)健全政策約束機制，防止政策被濫用以及執行不到位現象，切實(shí)發(fā)揮好對基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的激勵作用，引導各類(lèi)人才向基層集聚。

5. 棗莊市扶貧辦電話(huà)號碼

2021年集中繳納城鄉居民基本醫療保險費時(shí)間為2021年10月1日至12月20日。費款所屬期為2022年度。對超過(guò)2021年12月31日參保繳費的，需全額繳納包括財政補助資金在內的居民基本醫療保險費，且繳費滿(mǎn)30日后方可享受居民基本醫療保險待遇。

按照《關(guān)于做好2021年城鄉居民基本醫療保障工作的通知》規定，棗莊市2021年繳納城鄉居民基本醫療保險個(gè)人繳費標準為每人每年320元。已脫貧仍享受脫貧政策人口和即時(shí)幫扶人口、城鄉最低生活保障對象、農村五保戶(hù)供養對象、重度殘疾人、特困人員、孤兒、事實(shí)無(wú)人撫養兒童以及因病造成生活特別困難并經(jīng)當地政府批準的其他人員，參加居民醫保個(gè)人繳費部分由政府按照規定予以代繳。部分區（市）自行出臺政府補助政策的，按其規定執行。

6. 棗莊市精準扶貧客戶(hù)端下載

一）集中參保繳費時(shí)間：2021年10月15日至2021年12月20日。超過(guò)2021年12月31日參保繳費的，需全額繳納包括政府補助資金在內的居民基本醫療保險費，且繳費期滿(mǎn)30日后方可享受居民醫療保險待遇。

（二）在集中參保繳費期內繳納2022年度居民基本醫療保險費的居民，自2022年1月1日起即可享受居民基本醫療保險待遇。

三、繳費標準

市中區2022年度城鄉居民基本醫療保險個(gè)人繳費標準調整為每人每年320元。

已脫貧仍享受脫貧政策人口和即時(shí)幫扶人口、城鄉最低生活保障對象、農村五保戶(hù)供養對象、重度殘疾人（指持有中華人民共和國殘疾人證的一級、二級重度殘疾人）、特困人員、孤兒、事實(shí)無(wú)人撫養兒童以及因病造成生活特別困難并經(jīng)當地政府批準的其他人員，參加居民醫保個(gè)人繳費部分由政府按照規定予以代繳。

根據區政府相關(guān)通知，對參加城鄉居民基本醫療保險的老年人，免除70歲以上老年人的參保費用；免除60—69歲納入低保范圍老年人的參保費用；減免60—69歲老年人50%的參保費用。參考往年政策，60至69歲（1952年1月1日至1961年12月31日之間出生）繳費160元；70歲（1951年12月31日以前出生）免繳

（一）個(gè)人自助繳費

4.工商銀行e繳費。微信關(guān)注“中國工商銀行棗莊分行”-智服務(wù)-工銀e錢(qián)包-e繳費找到“個(gè)人社保費繳款”進(jìn)入，輸入相關(guān)信息核對無(wú)誤后繳費。

5.手機銀行APP。通過(guò)工商銀行、建設銀行、農業(yè)銀行手機銀行繳費。

7.商業(yè)銀行。參保人員攜帶身份證、戶(hù)口本、社保卡等任一證件到工商銀行、郵政儲蓄銀行、農業(yè)銀行等柜臺窗口辦理繳費。

8.辦稅服務(wù)廳。參保人員攜帶身份證、戶(hù)口本、銀行卡到區稅務(wù)局綜合辦稅服務(wù)廳辦理繳費。

（二）委托集中代收

7. 棗莊市扶貧辦電話(huà)

為進(jìn)一步保障好困難群眾基本生活，省民政廳、省發(fā)展改革委、省財政廳、省扶貧開(kāi)發(fā)辦近日聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于對城鄉困難群眾發(fā)放冬季一次性取暖補貼的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，要求2021年2月8日前按規定的補貼范圍和補貼標準將一次性取暖補貼發(fā)放到位，讓困難群眾過(guò)一個(gè)溫暖、祥和的春節。

按照規定城市低保戶(hù)每人每個(gè)取暖期取暖費標準由現行標準提高到600元。農村低保戶(hù)和農村五保戶(hù)每戶(hù)每個(gè)取暖期取暖費標準由現行標準提高到200元。資金來(lái)源，城市低保取暖補貼由省級財政和市縣財政按取暖費原分擔比例共同負擔。農村低保戶(hù)和農村五保戶(hù)取暖補貼由省級財政負擔。

8. 棗莊市扶貧辦公室

山東對口支援的省份有：新疆、重慶、西藏和青海等。具體如下：山東對口支援新疆的喀什地區麥蓋提縣、疏勒縣、岳普湖縣、英吉沙縣。山東省14個(gè)市、區（縣）與重慶市14個(gè)貧困區縣扶貧協(xié)作結對，其中濟南市幫扶武隆區；淄博市結對幫扶石柱縣；棗莊市結對幫扶豐都縣；東營(yíng)市結對幫扶酉陽(yáng)縣；煙臺市結對幫扶巫山縣；濰坊市結對幫扶開(kāi)州區；濟寧市結對幫扶萬(wàn)州區；泰安市結對幫扶巫溪縣；威海市結對幫扶云陽(yáng)縣；日照市結對幫扶黔江區；臨沂市結對幫扶城口縣；德州市結對幫扶秀山縣；聊城市結對幫扶彭水縣；濱州市結對幫扶奉節縣。 山東對口援建西藏日喀則地區。山東對口支援青海省海北藏族自治州。